上海腦科學與類腦研究中心是上海市科委所屬事業單位,是上海市成立的新型研發機構,主要目標為整合優勢科研力量,構建以上海為核心的長三角地區腦科學與類腦人工智能科學協同發展網絡,組織承接國家和上海市腦科學與類腦人工智能領域重大戰略研究任務。現因工作需要,根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》(滬人社規〔2019〕15號)規定,按照公開、平等、競爭、擇優的原則,面向社會公開招聘工作人員,有關事項公告如下:


一、招聘崗位職責及要求


  (一)光學展示平臺主管(1人)

  崗位職責:

  1.負責管理和維護光學儀器展示平臺的光學設備及設施;

  2.制定和修訂相關管理制度,明確并監督具體管理要求的執行與落實;

  3.對相關平臺的工作人員進行管理,負責平臺的日常運行;

  4.對使用平臺的人員進行相關培訓,協助研究人員設計并開展實驗;

  5.為中心舉辦的各類相關科研活動提供支持。

  任職條件:

  1.擁有生命科學、光學或其它相關學科背景,碩士及以上學歷;

  2.能熟練操作各類腦科學常用的光學設備及相關采集和分析軟件;

  3.擁有三年及以上科研平臺工作經歷或相似管理經驗優先;

  4.具有良好的中英文讀寫及交流能力;

  5.踏實敬業,責任心強,善于與科研人員及設備廠商溝通與合作;

  6.年齡不超過45歲,特別優秀者可適當放寬。


  (二)行政主管(1人)

  崗位職責:

  1.負責單位文書文檔管理。包括各類公文的收發、流轉、撰寫、制作和報送,以及各類文書文檔的整理歸檔工作;

  2.負責單位內部會務和各項活動管理。做好各項會議和活動的組織籌備,撰寫會議紀要及活動總結材料,協助督辦落實相關工作;

  3.牽頭或協助相關部門開展公共事務管理,完成或配合開展外部來訪接待與協調工作;

  4.負責單位各類印鑒、證書和執照等資質材料的保管和使用管理;按照政府相關部門管理要求,定期完成年報及換證工作等;

  5.負責做好行政相關服務支持工作,包括信件收發、衛生防疫、文化建設等工作,協助黨工團婦等組織開展相關工作;

  6.負責單位各項行政管理規章制度的制定和修訂;

  7.完成領導交辦的其他工作。

  任職條件:

  全日制本科學歷及以上;

  熟練使用日常辦公軟件,熟悉行政管理知識和業務;

  具備較強的工作計劃性和執行力,具備一定協調溝通能力和良好的職業操守,工作細致嚴謹,具有較強的服務意識;

  在企事業單位相關崗位上從事行政管理工作5年及以上;

  年齡一般在40周歲以下。


  (三)科研項目助理 (1人)

  崗位職責:

  1.協助做好科研項目管理并向科研人員提供業務咨詢和服務;

  2.協助辦理科研項目申請立項、中期檢查、結項審計等工作;

  3.協助辦理經費預決算及調整、財務報銷等手續;

  4.協助組織學術會議、科技信息統計等;

  5.承擔領導交辦的其他工作。

  任職條件:

  1.生物、化學、醫學及神經科學相關專業本科及以上學歷;

  2.專業基礎扎實,責任心強、有一定的文字功底;

  3.熟練掌握常用辦公軟件;

  4.身體健康、有良好的溝通協調能力;

  5.年齡一般不超過35周歲。


  (四)出納(1人)

  崗位職責:

  1.辦理銀行收付款業務,銀行、財政系統對帳,編制銀行日記賬;

  2.及時跟蹤財政付款計劃,根據需要提出下撥、退回、調整申請;

  3.保管法人代表銀行預留印鑒名章、空白支票、業務憑證和收據;

  4.負責員工公務卡申辦、核銷還款,每月核對財政相關報表;

  5.登記預算執行相關臺賬報表并與財務對賬;

  6.進行年度資金賬戶清算;

  7.做好銀行對賬單、會計憑證的整理、裝訂歸檔;

  8.完成領導交辦的其他工作。

  任職條件:

  1.會計學、財務管理相關專業全日制本科,有2年及以上工作經驗,有市級預算單位工作經驗、中共黨員優先;

  2.了解國家財經政策和會計、稅務法規,熟悉銀行結算業務;

  3.熟練使用辦公軟件,有較強EXCEL數據處理能力,認真細致,責任心強,原則性強,有良好的職業操守,作風嚴謹;

  4.有良好的學習能力、溝通能力、團隊協作精神。

  5.年齡不超過28歲,特別優秀者可適當放寬。


二、招聘辦法

  1.報名時間

  即日起至2022年6月30日。

  2.報名方式

  有意向者請填寫《上海腦科學與類腦研究中心個人信息登記表》(word版),并附上相關材料(包括身份證、學歷學位、資格證書等)電子版發送至hrbsbii@bsbii.cn。

  3.資格審查

  應聘者提供的應聘材料必須真實有效,根據收到的應聘材料進行篩選與資格審查,并擇優通知相關考核。

  4.考核

  通過簡歷篩選,根據招聘職數,按照一定比例擇優確定考核名單。考核主要測試應聘者的崗位專業知識、業務能力和綜合素質,一般采取匯報答辯方式進行。

  5.體檢

  組織到本市二級甲等以上醫療機構進行體檢。

  6.考察

  主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。

  7.擬招聘人員的確定和公示

  根據面試考核、體檢、考察結果,對擬錄用人員在“上海市人力資源和社會保障局”網站上進行公示,公示時間為7天。公示無異議,報上級主管部門審核通過后,再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的,根據查實結果確定是否錄用。


三、相關待遇和其他事項

  上述人員一經錄用,其工資、福利待遇等按照有關規定執行。


四、聯系方式

  聯系人:徐老師

  聯系郵箱:hrbsbii@bsbii.cn

  聯系電話:31292555

  監督電話:23112509


上海腦科學與類腦研究中心

2022年06月02日





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